Ariane Colon

Pour tout public :

Mon rôle de coach consiste à vous offrir un cadre adapté (lieu, temps, écoute active, respect, non jugement, confidentialité) et des outils pertinents (questionnement, Profil Nuances, profil motivationnel…) pour vous permettre de faire un travail sur vous-même dans un contexte sécurisé et professionnel.

Je veille à mettre en place et garantir le processus qui doit vous aider à faire le point, à y voir plus clair sur votre situation et sur vous-même, à trouver des solutions, à poser des choix, à atteindre un mieux-être…

Je vous aide à trouver la voie de votre épanouissement et à vous y engager par des actions concrètes (grandes ou petites).

Je vous accompagne et vous guide dans ce travail d’évolution personnelle et/ou professionnelle mais vous restez « aux commandes » de vos décisions et de vos choix, quels qu’ils soient: le coaching de vie n’étant ni du conseil ni du mentorat, en aucun cas je n’oriente ceux-ci.

Mon approche a ceci de particulier que je vous propose d’avancer dans votre connaissance de vous-même et de ce qui vous convient grâce à l’aide de 2 outils puissants qui sont:

  • Votre profil de personnalité ‘ProfilNuances’, qui permet d’identifier vos modes préférentiels de comportement, vos points de force et de blocage, vos modes d’interaction avec votre environnement;
  • (et/ou) Votre profil de motivation, qui met à jour vos moteurs personnels de motivation et d’implication ainsi que vos orientations privilégiées dans le champ professionnel.

Pour les dirigeants:

Je propose également au public spécifique des dirigeants un accompagnement ciblé sur le développement de leur
leadership.
Toute personne intéressée s’en réfèrera à l’onglet « Aide au Leadership » du présent site.


Nb : pour des explications sur ces 3 outils, voir les onglets qui s’y rapportent :

  • onglet « Les outils » pour les 2 premiers
  • onglet « Aide au Leadership » pour le 3ème.